Є компанії, які просто пишуть програмне забезпечення. А є компанії, які в певний момент розуміють, що їхній продукт уже давно став більшим, ніж набір модулів, форм, звітів і таблиць.
K2 ERP — саме така історія.
Це історія не про те, як маленька компанія вирішила зробити ще одну ERP-систему. Це історія про те, як українська команда увійшла у пряме протистояння з великим пластом російського програмного забезпечення, яке десятиліттями сиділо в українському бізнесі, бухгалтерії, складах, виробництві, торгівлі, сервісі, управлінні та звітності.
Ми йшли до цього не один місяць.
Насправді цей шлях триває вже близько трьох років. Саме тоді ми почали приймати складні рішення, які на той момент виглядали майже неможливими. Одне з таких рішень — перебудова наших програмних продуктів на Python та TypeScript.
Зараз це звучить логічно. Сучасний стек, сучасна архітектура, веб-орієнтована система, відкритість, швидкий розвиток, можливість працювати з різними платформами та операційними системами. Але тоді це був величезний виклик. Ми добре пам’ятаємо той момент, коли все, чого ми сьогодні вже досягли, здавалося далеким, складним і місцями навіть занадто амбітним.
Але ми зробили цей крок.
І сьогодні K2 ERP уже не просто ідея. Це українська ERP-платформа, яка об’єднує облік, склад, продажі, закупівлі, CRM, документообіг, аналітику, звітність, управління бізнес-процесами, бухгалтерію, зарплату, виробництво, WMS, ТОІР, інтернет-магазин, контроль строків подачі звітності, навчальний модуль, реплікатор для переходу з 1С/BAS, редактори ER- та BP-моделей, інструменти документування додатку, конструктор швидкої розробки, курси та сертифікаційні іспити.
Це вже не просто програма. Це технологічна основа для заміни цілого класу застарілого та ворожого програмного забезпечення.
Останні пів року стали для нас особливими. Саме за цей період K2 ERP фактично вийшла у пряме протистояння з російським програмним спадком на українському ринку. Ми відкрито сказали те, що багато хто роками намагався обходити: український бізнес не повинен будувати своє майбутнє на 1С, BAS та інших рішеннях, які тягнуть за собою стару залежність, стару логіку і стару екосистему.
Ми не просто говоримо про заміну.
Ми говоримо про поглинання.
Бо перенести залишки — це ще не означає відмовитися від старої системи. Справжня заміна починається тоді, коли український продукт здатен прийняти дані, процеси, логіку роботи підприємства, історію, документи, звіти, користувацькі сценарії та поступово зробити стару систему непотрібною.
Саме це і є наша мета.
Замінити близько 500 тисяч продуктів ворожого програмного забезпечення на українське.
Не формально. Не для галочки. Не так, щоб компанія почала з порожньої бази й втратила все, що накопичувала роками. А так, щоб український бізнес зміг перейти в нову технологічну реальність без страху, без залежності й без повернення назад.
K2 ERP для нас — це лібертарний продукт у найпрактичнішому сенсі цього слова. Він несе свободу бізнесу. Свободу від закритих ліцензій. Свободу від нав’язаних правил. Свободу від залежності від одного постачальника. Свободу від старих технологій, які стримують розвиток. Свободу від ворожого софту, який не повинен бути основою української економіки.
Але свобода не означає хаос.
Комерційний продукт повинен заробляти. Він повинен давати заробляти партнерам, інтеграторам, розробникам, консультантам. Він повинен створювати економіку навколо себе. Він повинен робити клієнтів сильнішими, спокійнішими, задоволенішими й незалежнішими.
Ми не будуємо продукт, який тримає клієнта в заручниках. Ми будуємо продукт, який дає бізнесу можливість розвиватися швидше.
Саме тому K2 ERP пропонує іншу логіку: українська ERP-платформа, серверна модель, безліміт користувачів, можливість розвитку під конкретний бізнес, відкрита архітектура, K2 Wiki, публічна хмара, власна інфраструктура, партнерська екосистема, навчання, сертифікація і реальний шлях переходу з 1С/BAS.
Це важливо не тільки для нас.
Це важливо для всієї країни.
Бо Україна занадто довго була імпортером корпоративного програмного забезпечення. Ми звикли користуватися чужими системами, чужими правилами, чужими платформами. Але країна, яка хоче бути сильною, не може весь час залежати від чужого софту. Особливо тоді, коли цей софт має російське коріння або продовжує логіку старої закритої екосистеми.
Україна повинна стати експортером програмних продуктів із великою доданою вартістю.
І K2 ERP — один із кроків у цьому напрямку.
Саме тому навколо K2 ERP виник такий інтерес. В Україні війна. В Україні економічна криза. Багато великих підприємств мають нестачу кадрів. Часто компанії місяцями шукають одного сильного спеціаліста.
А в K2 за короткий час надійшли сотні резюме.
За 1,5–2 місяці компанія збільшилася приблизно у 2,5 раза. Ми вже змушені були зупинити набір, бо команді потрібен час, щоб припрацюватися, а бюджету — стабілізуватися після такого різкого росту.
Але люди продовжують писати.
Більше того, у черзі залишаються понад 40 програмістів, які самостійно, без попередньої домовленості з нами, витратили свій час, виконали тестове завдання і надіслали його до компанії. І це продовжилося навіть після того, як ми написали, що штат уже сформований.
Чому так?
Бо люди бачать не просто вакансію.
Вони бачать місію.
Досвідчені програмісти бачать рівень задачі. Молодь бачить можливість працювати з сучасними технологіями. Бізнес-аналітики бачать шанс будувати ERP нового покоління. Консультанти бачать, що можна не просто переносити старі процеси з однієї системи в іншу, а переосмислювати їх. Розробники бачать, що їхній код може впливати не на одну компанію, а на цілий ринок.
Люди хочуть бути частиною великих змін.
Саме тому до K2 приходять ті, хто хоче не просто отримати задачу в трекері й закрити її до кінця спринту. До K2 приходять люди, які хочуть сказати: я був серед тих, хто допомагав Україні перейти з російського програмного забезпечення на українське.
Це зовсім інший рівень мотивації.
Такі люди могли б обрати простіший шлях. Спокійніший шлях. Можливо, навіть більш передбачуваний шлях. Але вони обирають K2, бо тут є сенс.
І саме тому я вважаю, що в K2 працюють не просто програмісти, аналітики, консультанти чи менеджери.
В K2 працюють люди, які хочуть змінити Україну.
Люди, які хочуть бачити свою країну технологічно незалежною. Люди, які розуміють, що програмне забезпечення — це вже не другорядна річ, а частина економічної безпеки. Люди, які хочуть, щоб українські компанії працювали на сучасному, передовому, своєму продукті.
Ці люди вартують більшого. І я це добре розумію. Але вони працюють у K2, бо вірять у місію. Бо хочуть бути причетними до створення продукту, який може змінити не одну компанію, а цілу країну.
Окрема важлива частина цього шляху — освіта.
Наразі ряд вищих навчальних закладів уже долучається до навчання системі K2 ERP і формує плани на новий навчальний рік на базі української ERP-системи. Це дуже важливий момент. Бо якщо ми хочемо змінити ринок, ми повинні навчати нове покоління фахівців не на старому російському спадку, а на сучасній українській платформі.
Майбутні бухгалтери, економісти, фінансисти, менеджери, бізнес-аналітики, дата-аналітики, програмісти Python та TypeScript повинні бачити український продукт не як “альтернативу на випадок санкцій”, а як нормальну сучасну основу для роботи.
Саме так змінюється країна.
Не за один день. Не за одну годину. Не одним гучним релізом.
Країна змінюється тоді, коли змінюються інструменти, на яких вона працює. Коли змінюються бізнес-процеси. Коли змінюється освіта. Коли змінюється ставлення до власного продукту. Коли українські компанії починають вірити, що українська система може бути не слабшою, а сильнішою.
Ми бачимо, як компанії спостерігають за нашим ростом. За нашою швидкістю. За нашими публічними матеріалами. За K2 Wiki. За демонстраціями. За розвитком модулів. За тим, як маленька компанія не побоялася зайти в пряме протистояння з великим російським програмним спадком.
І схоже, що це вже впливає не тільки на нас.
Компанії починають тягнутися за нами. Переймати підходи. Бачити, що можна діяти швидше. Можна бути сміливішими. Можна будувати своє. Можна не чекати дозволу від старого ринку.
Разом із людьми в цьому процесі нам допомагають і сучасні інструменти штучного інтелекту. Вони прискорюють розробку, документацію, аналіз, навчання, підготовку матеріалів, перевірку ідей. Але ШІ для нас — це не заміна людині. Це підсилення людини. Це ще один інструмент, який допомагає маленькій українській компанії рухатися швидше, ніж від неї очікують.
Ми будуємо не просто ERP-систему.
Ми будуємо українську технологічну платформу нового покоління.
Ми будуємо екосистему, яка дає бізнесу більше свободи.
Ми будуємо продукт, який повинен заробляти сам, давати заробляти партнерам і робити клієнтів сильнішими.
Ми будуємо інструмент, який допоможе Україні позбутися залежності від ворожого програмного забезпечення.
І ми будемо йти до цієї мети стільки, скільки потрібно.
Бо наша місія проста й велика одночасно:
поглинути 1С, BAS та інший ворожий софт на українському ринку так, щоб про нього більше навіть не хотілося згадувати.
І замінити його українським продуктом.
Сильним.
Вільним.
Комерційним.
Масштабним.
Таким, що працює на бізнес, на людей і на Україну.